"Happy 2020!" by Rubentje01
Natuurlijk als aller eerste de beste wensen voor 2020!
Dat 2020 het jaar mag zijn om in gezondheid en rijkdom te leven.
En dat de meeste wensen mogen uitkomen (niet alle wensen want dan is de lol er ook snel vanaf)
Graag wil ik je in het begin van 2020 een belangrijk inzicht meegeven, namelijk doelen. Nee, niet al die goede voornemens. Voornemens zijn in mijn wereld doelen die je niet hoeft te halen, maar wel leuk zijn om ze te benoemen. Voor veel mensen een leuke uitspraak. Zoals; ik moet meer gewicht verliezen. Waarom dit voornemen gedoemd is om te mislukken leg ik hieronder uit.
Doel omschrijven
Omschrijf je doel specifiek: WAT wil je precies bereiken?
Welk gedrag laat je zien als je het doel bereikt hebt?
Wil je echt dit doel behalen en ben je bereid ervoor te werken?
Is je doel haalbaar? Heb je het wensbaar gedrag al eerder laten zien?
Binnen welke tijd heb jij je doel behaald.
Misschien herken je dit als de S.M.A.R.T methode.Specifiek, Meetbaar, Acceptabel, Realistisch, Tijdsgebonden. Je kan hier veel over vinden op het internet.
Ik heb het makkelijk gemaakt!
Elk jaar maak ik een doelenbord ( naja een A2-tje volgeplakt)
Welke dan naast mijn bed hangt zodat er elke avond naar kijk en weet welke koers ik wil varen.
Doelenbord
Een doelenbord heeft zes gelijke vakken. Elk van deze vakken staat voor een doel.
- Persoonlijke ontwikkeling
- Financieel
- Gezondheid
- Familie
- Liefde
- Materialistisch doel
Deze 6 doelen zijn een soort wegenkaart voor het leven. Het maakt me bewust hoe ik graag zou willen leven en elke avond als ik ga slapen neem ik deze doelen in mij op.
Belangrijk
Zorg dat je specifieke tekst bij je doel schrijft in het HEDEN (alsof je het al hebt) Bijvoorbeeld bij Persoonlijke ontwikkeling “ik heb het boek de 7 eigenschappen van effectief leiderschap van Steven Covey dit jaar helemaal uit gelezen” Zoek de kaft van het boek op internet en print dit uit. Plak dit samen met je eigen foto in het vierkant persoonlijke ontwikkeling.
Als je nu kijkt wat je in het voorbeeld hierboven ziet is het s.m.a.r.t.geformuleerd EN je maakt het visueel EN je betrekt jezelf in het doel. Wat zorgt voor meer betrokkenheid en motivatie!
Teveel Doelen….Stress
Je voelt je overweldigd door al die doelen.
Maak het jezelf makkelijk 🙂
Pak voor jezelf 1 doel en werk deze uit zoals hierboven omschreven. Hang dit doel ook zichtbaar voor je op en werk eraan. Je zal merken dat je op bewust en onbewust niveau richting je doel blijft werken.
Laat het me weten in het commentaarveld hieronder.